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        江蘇新海連發(fā)展集團有限公司招聘公告
        發(fā)布時(shí)間:2021-05-11

        江蘇新海連發(fā)展集團有限公司成立于1994年,是由連云港市人民政府全額出資、批準設立的國有獨資企業(yè),注冊資本132億元,總資產(chǎn)525億元。2020年度營(yíng)收39億元,凈利潤5億元。外部評級為AA+。

        一、招聘職位和人數

        本次招聘發(fā)布7個(gè)職位共計7名工作人員,其中集團本部工作人員2名,子公司工作人員5名(詳見(jiàn)附件1)。

        二、招聘條件及要求

        1.作風(fēng)正派、品行端正,有良好的職業(yè)道德和團隊精神;

        2.具有從事招聘職位的執業(yè)資格和專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù);

        3.身體健康,具備適應職位要求的身體條件;

        4.無(wú)不良記錄,政治審查、綜合評價(jià)合格;

        除符合上述基本條件外,還需滿(mǎn)足附件1中的職位要求。

        三、報名事項

        報名及資格審核由新海連集團人力資源部負責。

        (一)報名時(shí)間 

        2021年5月8日~5月23日。

        (二)報名方式 

        每人限報一個(gè)崗位(報名超過(guò)一個(gè)崗位的應試者,視作放棄應聘資格)。

        應聘者需將報名資料打包,并以文件“崗位+姓名”形式命名,郵箱:jsxhljt@163.com。

        報名咨詢(xún)電話(huà):0518-80328908。

        (三)報名材料

        應聘人員請真實(shí)、準確、完整提交以下材料:

        《江蘇新海連集團招聘工作人員報名表》(附件2)、畢業(yè)證、學(xué)位證、社保繳費明細、執業(yè)資格證或其它相關(guān)技術(shù)職務(wù)證書(shū)掃描件。

        (四)資格審核

        對應聘人員提供的材料進(jìn)行審核,對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消考試資格。應聘人員經(jīng)資格審核通過(guò)后,方可參加考試。

        (五)報名注意事項

        應聘人員須按崗位要求,如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息。凡弄虛作假的一經(jīng)查實(shí),隨即取消應聘資格。

        四、考試

        考試采取適崗評價(jià)、筆試、面試相結合的方式進(jìn)行。

        (一)適崗評價(jià)

        簡(jiǎn)歷初篩環(huán)節后,僅對通過(guò)資格審核的人員進(jìn)行適崗評價(jià),根據學(xué)歷層次、相關(guān)職業(yè)資格、工作年限、相關(guān)工作經(jīng)驗等評價(jià)要素,滿(mǎn)分100分。

        (二)筆試

        1.采取閉卷答題形式進(jìn)行,滿(mǎn)分100分。

        2.通過(guò)資格審核的人員參加筆試,筆試主要考察應聘人員崗位專(zhuān)業(yè)知識、業(yè)務(wù)水平、專(zhuān)業(yè)能力水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力等,不指定教材。

        3.筆試時(shí)間、地點(diǎn):見(jiàn)準考證。

        4.應聘人員憑準考證和在有效期內的第二代居民身份證參加筆試。

        5.根據適崗評價(jià)×10%+筆試×30%,原則上從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單。

        (三)面試

        對應聘人員的專(zhuān)業(yè)素養、基本素質(zhì)及分析研判、應急處突、嚴謹務(wù)實(shí)、語(yǔ)言表達能力等方面進(jìn)行全方位考察。滿(mǎn)分100分。面試時(shí)間和地點(diǎn)等事宜另行通知。

        (四)總成績(jì)計算及公布

        總成績(jì)=適崗評價(jià)×10%+筆試×30%+面試×60%,總成績(jì)按四舍五入法保留二位小數,總成績(jì)若出現并列,按面試成績(jì)由高分到低分進(jìn)行排序。

        應試需穿著(zhù)正裝并攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證及相關(guān)職稱(chēng)證書(shū)原件。應試全程需收繳手機,以充分保障招聘工作公平公正的開(kāi)展。

        五、體檢和考察

        按照總成績(jì)從高分到低分1:1比例確定體檢人員。因體檢不合格出現缺額時(shí),按總成績(jì)由高到低依次替補(但保留不予替補權)。

        對體檢合格人員進(jìn)行考察??疾鞈敽细?,不合格的按總成績(jì)由高到低依次替補(但保留不予替補權)。

        六、錄用

        根據成績(jì)、體檢、考察結果確定擬錄用人員。

        因體檢、考察不合格或公示有異議影響錄用等原因出現招聘崗位空缺時(shí),由江蘇新海連發(fā)展集團有限公司提出是否遞補的意見(jiàn)。如遞補,在該崗位的面試合格人員中,按成績(jì)從高分到低分依次遞補。

        七、聘用

        被聘用的人員按照規定簽訂勞動(dòng)合同,繳納“五險一金”,實(shí)行試用期管理,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格繼續聘用,考核不合格,解除勞動(dòng)關(guān)系。

        八、注意事項

        1.資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程。在招聘各個(gè)環(huán)節,如發(fā)現應聘人員報名時(shí)填報信息不實(shí)、不符合報考資格條件、弄虛作假騙取報考資格者,將取消應聘資格。對已聘人員,一經(jīng)查實(shí),即予解除聘用合同。

        2.應聘人員務(wù)必要保持報名時(shí)預留的通訊工具暢通,以便于招聘單位聯(lián)系。若出現由于應聘人員本人原因導致錯過(guò)考試等情況,由應聘人員本人承擔全部責任。

        3.聘用人員必須在規定的時(shí)間內報到,不能按時(shí)報到的,不保留聘用資格。

        九、紀律監督

        本次招聘受開(kāi)發(fā)區紀檢監察部門(mén)及新海連集團風(fēng)險控制部全程監督,并自覺(jué)接受社會(huì )監督。監督舉報電話(huà):0518-80328962。

        十、本公告未盡事宜由江蘇新海連發(fā)展集團有限公司負責解釋。

         

        請關(guān)注新海連集團微信公眾號下載崗位表和報名表

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